六月火云散，蝉声鸣树梢。2025年6月17日上午，某矿业集团有限公司2025年主管级干部综合能力提升培训班在西北大学太白校区顺利开班。
晨光初照，开班仪式在庄重而严肃的氛围中拉开了序幕。汉唐商学执行院长闫立，某矿业集团有限公司人力资源部领导出席开班仪式。
某矿业集团有限公司人力资源部领导表示，此次培训旨在提升主管级干部综合能力，培养高质量管理人才。针对此次培训班的学员，他提出了三点要求：一是要贯彻落实中央八项规定精神，遵守班级管理纪律，严于律己，管好自己。二是要听从教学安排，积极参与课堂活动，分享心得，真正做到学有所得。三是要充分交流，培训期间是增进同事感情、交流业务的平台，难得相聚，可利用这个机会进行细致的交流和探讨。最后，他希望参训的各位学员能不负此行，收获满满。
汉唐商学执行院长闫立致辞，他代表汉唐商学对本次培训的开班表示热烈的祝贺，向各位领导对汉唐商学的支持与信任表示衷心的感谢，对各位学员的参与表示诚挚的欢迎。他针对学习方法分享了自己的三点见解：第一，归零心态，积极参与：以学员身份投入学习，突破“不知道自己不知道”的认知层，感受学习乐趣。第二，设定递进目标：从碎片化学习到提升思维模式，再到实现创新，以高层次目标驱动自我超越。第三，知行合一：将工作问题带入课堂，用所学知识解决实际难题，平衡学习、思考与实践，达成“知行合一”。
培训班班主任孟嘉仪宣读了本次培训班的概况与班级管理细则。她希望大家遵守班级管理制度，将所学知识转化为自己的能力和技能。
随着开班仪式的圆满落幕，为期四天的培训正式拉开帷幕。本次培训课程设置有目标解码与领导赋能体系构建、部属培育与工作指导、问题分析与解决等课程，为学员们搭建了系统性的知识体系框架，帮助其提高工作技能、提升综合素养。
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