“不闻不若闻之，闻之不若见之，见之不若知之，知之不若行之。学至于行之而止矣。”9月15日，榆北选煤分公司“1236精英人才孵化营”领航班学员先后走进陕西北元化工集团股份有限公司、陕西有色榆林新材料集团有限责任公司开展“对标研学”，在行走中“充电”。
汲取北元经验 聚焦绿色发展
学员在讲解人员的带领下，对榆林首家主板上市企业、全国单体最大的PVC生产基地——陕西北元化工集团股份有限公司进行了对标学习。
全体学员在企业文化展厅，对北元集团循环产业链、绿色智能转型产业布局及雄厚的企业文化进行了详细了解；在生产集控中心，认真学习现代智能技术与工业互联网在危化品生产企业的融合应用；在包装车间，学员实地参访了PVC产品的包装过程，对现代化包装操作，及绿色智能工厂打造有了更深的认识。
现场参观结束后，北元集团科技研发中心、企业管理部、安全环保部、营销物流部、数智管理中心、生产技术部的业务主管针对其各自所负责板块进行了简要介绍。在稍后的座谈环节，学员纷纷结合自己的所见所感向他们取经“北元经验”，提出了“北元集团的安全质量标准化体系是如何建设和管理的？”等问题，并从他们的回答中借鉴了经验。
“三化”推进 智慧引领
陕西有色榆林新材料集团有限责任公司是陕西有色金属集团围绕陕北能源化工基地建设“三个转化”（煤向电力转化、煤电向载能工业品转化、煤气油盐向化工产品转化）的战略部署投资组建，承担着吸纳劳动力就业5000余人，带动陕北相关产业的发展的任务。
在陕西有色榆林新材料集团有限责任公司，学员们首先参观了企业文化展厅、随后走进煤业公司和洗煤厂，参观了“现代化矿井生产系统仿真模型”、集控中心和洗煤厂并重点围绕安全管理体系、智能化建设、标准化体系等进行了详细深入的交流。
参观结束后，榆北选煤分公司领航班学员们与煤业公司副总工程师严谦、综合部副主任王仲智、洗煤厂厂长刘美利及机电管理部张正军等相关部门领导进行了深入讨论。
“榆林新材料集团煤业公司在智能化建设的目标方向是什么？”……座谈会上，学员与对标企业相关部门负责人不仅充分交流了思想和感受，并就下一阶段设备保养与维护、减人增效、粉尘管控等具体工作进行了详细沟通，找到了差距，看到了不足。他们纷纷表示，“回来后一定要学习借鉴先进的管理体系与经营模式，不断提高自身工作能力和效率，助力分公司提质增效”。
边听边看、边思边问、边学边记。从陕西北元化工集团股份有限公司，到陕西有色榆林新材料集团有限责任公司，一路走来，榆北选煤分公司“1236精英人才孵化营”领航班学员始终保持找差距、补短板、强弱项、促提升的对标研学态度，积极交流的实际行动，切实确保了学习成效，营造了班级浓厚的学习氛围。
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