2021年10月12日上午，由汉唐商学承办的西北大学神木能源集团石窑店矿业有限公司中层干部管理技能与综合素养提升培训班（第一期）开班典礼在西北大学太白校区宾馆1100会议室顺利举行。西北大学继续教育学院副院长张莉玲、神木能源集团石窑店矿业有限公司副总经理邱筱林出席典礼。
西北大学继续教育学院副院长张莉玲致辞。张院长表示，非常感谢神木石窑店矿业公司的信任，也对神木石窑店矿业公司领导及参训学员的到来表示热烈欢迎。随后，张院长为大家简要介绍了西北大学的发展历程、办学理念、学科设置及人才培养，希望学员们能够通过此次培训，感受西大的魅力，体悟公诚勤朴的西大精神，收获新知识助力在工作中获得新的提升和突破。
神木能源集团石窑店矿业有限公司副总经理邱筱林进行讲话。他讲到，石窑店开展此次培训既是对公司以能力培养干部队伍的制度要求的深入贯彻，也是对公司进一步提高干部队伍理论素养、知识水平和领导能力的落实。随后，邱总对此次培训提出三点要求：一是更新学习观念。石窑店矿业是地方龙头矿业，在政府要求指导下建立地方煤矿标杆，我们要有标杆意识，淬炼人才队伍，注重人才效益，在校学习期间要做到心态归零、空杯纳新。二是理论结合实践。通过学习，结合老师的理论内容，边思考边学习，发散思维，将已有管理经验与理论管理框架相结合，使学习所获应用到工作中，提升企业效能。三是掌握学习方法。学习知识的同时更要学习老师所授的学习方法，一种好的学习方法，是受益终身的，要收获“鱼”，更要学以“渔”。最后邱总预祝此次培训圆满结束。
开班典礼结束后进行了主题为《管理与组织：原则、职能与方法》的课程学习。
本次培训分为两期，每期15天。课程设置以管理与组织、执行力、人力资源、财务管理等课程为主。培训考核环节引入积分制考核制度，主要从出勤率、课堂表现、课后研讨、随堂考试、课后作业五个维度进行考核评比，最后提交学员学习培训档案，作为公司内部评估和提拔的参考依据。
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